Édition 2026 – 2027

Le catalogue CCSG Academy

Des formations courtes et pratiques pour les équipes et les dirigeants : leadership, cohésion, performance, transformation et outils techniques. Les dates des prochaines sessions ne sont pas encore fixées : indiquez la formation qui vous intéresse et nous vous prévenons dès son ouverture, ou nous l’organisons dans votre entreprise.

• 01Leadership

  Motivation, engagement et performance de l’organisation

  1 journée en continu ou 2 séances en 2 demi-journées · 15 participants max.

  La motivation et l’engagement sont des éléments clés pour la réussite de toute entreprise. Des employés motivés et engagés sont plus productifs, plus créatifs et plus fidèles à leur entreprise. Notre formation offre des outils pratiques pour aider les managers à comprendre les besoins de leurs employés et à créer un environnement de travail positif. Elle permet également aux employés de se sentir plus épanouis au travail, ce qui peut contribuer à réduire le taux de turnover et améliorer la réputation de l’entreprise.

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• 02Leadership

  Développement du Leadership et pouvoir d’influence

  2 journées en continu ou 4 séances en 4 demi-journées · 15 participants max.

  Vous souhaitez améliorer votre capacité à influencer les autres et à devenir un leader inspirant et efficace ? Cette formation est faite pour vous ! Vous apprendrez les fondamentaux du leadership et de l’influence ainsi que des techniques avancées pour motiver et inspirer votre équipe. Vous découvrirez comment développer votre charisme et votre présence, tout en apprenant à communiquer de manière persuasive et à prendre des décisions éclairées, pour devenir un leader capable de mener votre équipe vers la réussite.

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• 09Leadership

  Management agile

  1 journée en continu ou 2 séances en 2 demi-journées · 15 participants max.

  Vous souhaitez développer votre agilité managériale ? Basées sur les principes d’adaptation permanente, d’interactions successives et de collaboration, les méthodes agiles prennent aujourd’hui toute leur place en matière de management. Ce module met en avant les nouvelles pratiques managériales vous permettant d’améliorer les compétences de vos équipes via de nouveaux outils liés à l’amélioration continue, au management à distance et aux systèmes collaboratifs, tout en renforçant la coopération intergénérationnelle et l’intelligence collective de vos équipes.

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• 11Leadership

  Coaching d’équipe

  1 journée en continu ou 2 séances en 2 demi-journées · 15 participants max.

  Le coaching d’équipe est un levier essentiel pour tout manager souhaitant maximiser la performance et l’engagement de ses collaborateurs. Cette formation représente une opportunité précieuse pour développer une posture de « Manager Coach », indispensable pour accompagner efficacement ses équipes, stimuler l’intelligence collective et conduire le changement avec agilité. Elle offre les clés nécessaires pour instaurer une culture de feedback, d’écoute active et de responsabilisation, favorisant la réussite et la cohésion dans un environnement professionnel complexe.

  Tarif sur devis · Dates à venir

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